Reformen

BVG-Re­form: Klei­ne Schrit­te in die rich­ti­ge Rich­tung, ro­te Li­nie bleibt

Me­dien­mit­tei­lung Mit­tel­weg/ASIP vom 20. Au­gust 2021

Die SGK-N hat sich rich­ti­ger­wei­se beim Kreis der Be­rech­tig­ten für Ren­ten­zu­schlä­ge vom un­taug­li­chen Bun­des­rats­mo­dell ver­ab­schie­det.  Mit­tel­weg/ASIP lehnt nach wie vor ei­ne zen­tra­le Fi­nan­zie­rung der Ren­ten­zu­schlä­ge via BVG-Lohn­bei­trä­ge de­zi­diert ab. Ei­ne zen­tra­le Fi­nan­zie­rung führt zu ei­ner wei­te­ren un­nö­ti­gen Um­ver­tei­lung und be­straft die Ver­si­cher­ten von Vor­sor­ge­ein­rich­tun­gen, wel­che im Rah­men der So­zi­al­part­ner­schaft im Stif­tungs­rat be­reits ei­ge­ne Lö­sun­gen zur lang­fris­ti­gen Si­che­rung der Ren­ten aus­ge­ar­bei­tet ha­ben.

Mit­tel­weg/ASIP be­grüsst, dass im neu­en Vor­schlag der SGK-N nicht im Giess­kan­nen­prin­zip Ren­ten­zu­schlä­ge ver­teilt wer­den, son­dern ziel­ge­rich­tet mit Fo­kus auf die rund 14 Pro­zent al­ler Ver­si­cher­ten, die tat­säch­lich von ei­ner Um­wand­lungs­satz­sen­kung be­trof­fen sind. Da­durch wird we­nigs­tens zu Tei­len ver­hin­dert, dass Neu­rent­ne­rin­nen und Neu­rent­ner ei­ne un­nö­ti­ge Über­kom­pen­sa­ti­on er­hal­ten. Im Ver­gleich zum Vor­schlag von Mit­tel­weg/ASIP ent­ste­hen durch die zwar ge­rin­ge­re, aber nach wie vor vor­han­de­ne Über­kom­pen­sa­ti­on je­doch Mehr­kos­ten. Mit­tel­weg/ASIP schlägt da­her wei­ter­hin kei­ne pau­scha­len Ren­ten­zu­schlä­ge, son­dern pro­zen­tua­le Zu­schlä­ge vor.

Zen­tra­le Fi­nan­zie­rung der Kom­pen­sa­ti­on ist un­nö­tig und er­höht Um­ver­tei­lung

Mit­tel­weg/ASIP lehnt ein zen­tra­les Mo­dell mit der Fi­nan­zie­rung al­ler Zu­schüs­se durch ei­ne zen­tra­le Stel­le wie den Si­cher­heits­fonds wei­ter­hin de­zi­diert ab. Die zen­tra­le Fi­nan­zie­rung be­straft je­ne Vor­sor­ge­ein­rich­tun­gen und de­ren Ver­si­cher­te, die im Rah­men der So­zi­al­part­ner­schaft be­reits Mass­nah­men zur nach­hal­ti­gen Si­che­rung der Ren­ten ge­trof­fen ha­ben. Zu­sätz­lich führt die­ses Mo­dell durch er­höh­te BVG-Bei­trä­ge er­neut zu ei­ner Um­ver­tei­lung von der ak­ti­ven Ge­ne­ra­ti­on hin zu den Neu­rent­ne­rin­nen und Neu­rent­nern.

Rück­stel­lun­gen für Über­gangs­ge­ne­ra­ti­on nut­zen

Bei der Fi­nan­zie­rung soll – wie durch die SGK er­mög­licht – auf die Rück­stel­lun­gen zu­rück­ge­grif­fen wer­den, die al­le Pen­si­ons­kas­sen ex­tra für die­sen Zweck bil­den muss­ten. „Es macht kei­nen Sinn, neue Lohn­ab­zü­ge ein­zu­for­dern und so­mit die Lohn­kos­ten zu ver­teu­ern, um fi­nan­zi­el­le Mit­tel ein­zu­trei­ben, die schon längst vor­han­den sind. Ver­si­cher­te und Ar­beit­ge­ber wür­den un­nö­tig ein zwei­tes Mal zur Kas­se ge­be­ten“, so ASIP-Di­rek­tor Han­spe­ter Kon­rad. Falls es Pen­si­ons­kas­sen gibt, bei de­nen die heu­ti­gen Rück­stel­lun­gen nicht rei­chen wür­den, wä­re ei­ne Här­te­fall-Lö­sung über den Si­cher­heits­fonds denk­bar.

De­zen­tra­le Lö­sung Mit­tel­weg/ASIP ge­niesst brei­te Un­ter­stüt­zung

Das Mo­dell Mit­tel­weg/ASIP wird von rund 40 Wirt­schafts- und Ar­beit­ge­ber­ver­bän­den, An­ge­stell­ten­or­ga­ni­sa­tio­nen so­wie Fach­ver­bän­den der be­ruf­li­chen Vor­sor­ge un­ter­stützt. Es ver­bes­sert die Si­tua­ti­on der Ver­si­cher­ten mit tie­fen Löh­nen und der Teil­zeitan­ge­stell­ten und stellt si­cher, dass das Ren­ten­ni­veau trotz Sen­kung des BVG-Min­de­stum­wand­lungs­sat­zes auf 6% er­hal­ten bleibt.

Wir wer­den die wei­te­ren Be­schlüs­se der SGK-N im Hin­blick auf die Fort­set­zung der Be­ra­tun­gen jetzt im De­tail prü­fen. Vor al­lem die vor­ge­schla­ge­ne Sen­kung der Ein­tritts­schwel­le kön­nen wir nicht un­ter­stüt­zen. Sie ver­kom­pli­ziert das BVG-Sys­tem oh­ne ent­spre­chen­den Mehr­wert.

Die 40 Ver­bän­de des Mit­tel­wegs/ ASIP-Mo­dells er­war­ten von der SGK-N noch ent­spre­chen­de Kor­rek­tu­ren.

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